Как трудоустроить высококвалифицированного иностранца в России?

Содержание:

Российский рынок труда предлагает множество вакансий высококвалифицированным специалистам. Россия – страна с развитой экономикой, которая даже в условиях санкций и реалий геополитики, располагает многообразием отраслей и сфер производства.

Несмотря на то, что система высшего образования в РФ отвечает мировым стандартам, российской экономике требуются иностранные специалисты. Речь о высококвалифицированном персонале. Они замещают вакансии на иностранных производствах, в сфере точной механики и оптики, высокотехнологичном производстве, IT, сфере лингвистики и других областях.

В данной статье мы рассмотрим нюансы трудоустройства высококвалифицированных иностранных специалистов в Уфе и республике Башкортостан в 2024 году.

Что такое ВКС и кому присваивается этот статус?

В законе не обозначены требования к компетенции и уровню квалификации иностранного гражданина, привлекаемого в качестве ВКС. Компетенции соискателя работодатель оценивает самостоятельно.

Кроме того, работодатель несет соответствующие риски, о которых сказано в п. 3, 4 ст. 13.2 Закона N 115-ФЗ. К примеру, основанием для присвоения статуса ВКС приглашаемому в ВУЗы РФ иностранному специалисту служит Решение экспертной комиссии ВУЗа.

Для оценки компетенции и уровня квалификации ВКС могут быть использованы сведения:

• о результатах его трудовой деятельности, включая отзывы других работодателей, в том числе иностранных;
• о результатах интеллектуальной деятельности, автором или соавтором которых является указанный иностранный гражданин;
• о профессиональных наградах и других формах признания его профессиональных достижений;
• об итогах проведенных работодателем конкурсов.

Изменение требований к зарплате высококвалифицированных специалистов в 2024 году

С 1 марта 2024 года меняется требование к заработной плате высококвалифицированных иностранных специалистов (ВКС):

вместо 167 000 рублей в месяц устанавливается значение в 750 000 рублей (до налогообложения) в квартал (т.е. в среднем 250 000 ₽ в месяц или 3 000 000 ₽ в год).

Соответствующий законопроект № 99721-8 об изменениях в Федеральном законе «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» опубликован на официальном сайте Госдумы РФ.

Парламентарии посчитали, что изменить сумму вознаграждения и ее расчет для ВКС нужно по нескольким причинам:

• Установить зарплату ВКС в соответствии с международным стандартом. То есть, сделать ее не меньше 3200 евро в месяц;
• Привести к единому виду ежеквартальные формы отчетности: уведомление о зарплате ВКС для МВД РФ и форму 6-НДФЛ о налоге на доход физических лиц для ФНС;
• Помочь работодателям в Уфе и республике Башкортостан избежать споров с госорганами и оградить себя от обвинения в непропорциональной выплате зарплаты ВКС. Например, в случае временного отсутствия работника.

Однако, для отдельных видов таких специалистов допустима зарплата в меньшем размере. В основном исключения касаются медицинских, педагогических и научных работников, а также иностранных специалистов, приглашённых для работы на особых территориях и центрах (например, Сколково или Сириус).

Какие компании могут пригласить иностранного ВКС на работу?

На территории России пригласить иностранца-ВКС на работу имеют право следующие организации:

• российские коммерческие организации;
• российские научные организации и учреждения профессионального образования и здравоохранения;
• организации, осуществляющие научную, научно-техническую и инновационную деятельность, экспериментальные разработки, испытания, подготовку кадров, аккредитованные в РФ;
• филиалы иностранных юридических лиц, аккредитованные в РФ.

Кроме того, пригласить иностранного ВКС имеют право только те организации, которые в течение 2 лет до дня подачи заявления не подвергались административному наказанию за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранных граждан или лиц без гражданства, а также не имеют неисполненных постановлений о назначении административного наказания за совершение указанных административных правонарушений.

Какие предприятия не могут привлекать иностранцев-ВКС к работе?

На данный момент, иностранным ВКС запрещена трудовая деятельность в РФ следующего характера:

• занятие проповеднической (иной религиозной) деятельностью;
• торговое обслуживание покупателей в процессе розничной торговли товарами народного потребления, кроме должностей координирующих — товаровед, директор по финансам;
• иностранные ВКС не имеют права находиться на государственной и муниципальной службе;

• прохождение службы в составе экипажа военных морских и авиационных судов РФ;
• командование гражданским самолетом;
• работа на объектах, связанных с обеспечением безопасности.

Приём ВКС на работу

После того, как разрешение и виза получены, и иностранный высококвалифицированный специалист въехал в Россию, алгоритм следующий:

1. Въезд иностранца в РФ и указание в миграционной карте цель въезда «Работа»;
2. Заключение договора с иностранцем до получения иностранцем разрешения на работу (РНР);
3. Подача уведомления о приеме ВКС в МВД в течение 3 рабочих дней;
4. Оформление разрешения на работу ВКС;
5. Прохождение медицинской комиссии – она обязательна для всех иностранцев с ноября 2021 года. Медосмотр иностранец должен пройти в течение 30 дней с момента въезда в РФ. А также повторно проходить медосмотр после того, как сроки действия документов истекут;
6. Оформление полиса добровольного медицинского страхования или заключение договора с медицинской организацией;
7. Внесение в трудовой договор с иностранцем сведения о полисе ДМС и разрешении на работу;
8. Постановка иностранца на миграционный учет в течение 7 рабочих дней после истечения 90 суток.

Если должность высококвалифицированного специалиста отсутствует в списке неквотируемых профессий, то компании придется оформить квоту на иностранного гражданина. Это не быстро, поэтому планировать необходимо заранее.

Уведомления работодателя в МВД

По приезду иностранного ВКС в РФ работодатель подает в МВД два вида уведомлений:

• о приеме и увольнении – в течение 3 рабочих дней с момента приема на работу или увольнения;
• о заработной плате ВКС уведомление подаётся раз в квартал.

Если работодатель не подаст хотя бы одно из этих уведомлений, ему грозит штраф до 1 млн. рублей (ч. 1, 4, 5 ст. 18.15 КоАП РФ).

Трудоустройство иностранных высококвалифицированных специалистов в России в 2024 году – процесс довольно сложный и со своими подводными камнями.

Автор материала

Наталья Марцинкевич

Руководитель пресс-центра компании «МиграСтафф»

Опыт работы в миграционном праве более 5 лет